1、通过各种渠道进行相关职位人才简历搜索和筛选,邀约及组织面试;
2、负责办理员工入职、离职、转正、调岗的相关工作;
3、建立及维护人事档案及公司档案的归档工作;
4、协助行政人事经理开展各种员工活动等;
5、法律或财务专业优先。
已婚已育者优先,年龄25岁到40岁
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