1) 收集汇总，编制层压部门工艺规范，并定期在部门内部进行培训；
2) 负责攻关公司或部门层面的新技术问题；
3) 基于其他组薄弱环节需求以及本组最新技术分享，进行部门总体通用技术类培训计划制定、实施、评估；
4) 部门技术编程、脚本等编写、测试及运用；
5) 与供应商间技术问题沟通，频繁性问题固化；
6) 负责工程规则维护，并根据产线工艺变动，更新工程处理规则；
7) 订单评审处理及报价处理；
8) 客户委托订单的评估及处理；
9) 在其他组有需要时，协调安排协助其他组完成能胜任的事宜；
10) 完成公司领导交办的其它事项。
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