工作内容:按仓库规定工作流程,对所辖的物料的收,发,清点,整理工作,并按仓库管理制度查验数量。
1. 负责仓库内分管区域内的日常管理维护事务,对所负责区域的5S(整理、整顿、清洁、清扫、安全)管理工作。
2. 按仓库规定工作流程,对所辖的物料的收、发、清点、整理工作,并按仓库管理制度检验数量。
3. 依据发料指令配备物料和发放物料。(根据先进先出等各项发货明细及时备货和发货)
4. 负责所辖物料的收、发货并保证数据的准确性。并及时录入到SAP系统中。
5. 每日物料卡、帐进出明细的记录与定期盘点。入库单、送货单、提货单及发货报表等单据的填写。
6. 物料入仓的储位的筹划与摆放。
7. 配合进行仓库日常盘点。报表帐目实物之相符;定期组织实物盘存,做到帐实相符、帐卡相符。
8. 积极参加岗位培训,针对自身工作特点,提出合理化建议。
9. 针对自己的工作内容、技能、工作培训的内容,检查和审视自身存在的不足之处,不断改算工作效率和工作质量。
10. 完成部门主管分配的其他工作。
1. 至少1年相关领域工作经验;
2. 具有专业机构颁发的叉车证并能熟练驾驶叉车;
3. 熟悉仓库货物的进、出货管理流程,货物出、入库的电脑开单及录入。
4. 良好的计算机应用能力 (MS OFFICE);
4 每月库存盘点,单据的整理及归档。
5 工作认真负责、细心,勤快有条理、能吃苦,能承受加班。
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